海口:拓展人才成长空间 激活发展“一池春水”
时间:2023-09-08 12:22:17
(资料图片)
党的二十大报告指出,必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力,深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略,开辟发展新领域新赛道,不断塑造发展新动能新优势。
近年来,海口深入实施人才强市战略,探索构建更加积极、更加开放、更加有效的人才体制机制,诚心诚意“筑巢引凤”,激活发展“一池春水”,为加快推进海南自贸港核心区和现代化国际化新海口建设提供人才支撑。据统计,截至今年7月底,海口已扶持培育41个人才团队入选海南省首批“双百”人才团队、170名本地人才入选“南海系列”育才计划。(本报记者 陈歆卓 曾昭娴)本报记者 陈歆卓 曾昭娴
A 坚持党管人才 凝聚发展合力
根本固者,华实必茂;源流深者,光澜必章。加强党对人才工作的全面领导,是坚持正确方向、做好人才工作的根本保证。
党的二十大报告提出,坚持党管人才原则,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,引导广大人才爱党报国、敬业奉献、服务人民。
近年来,海口不断强化党管人才的体制机制,构建人才工作新格局,切实把党的政治优势、组织优势转化为人才发展优势,全市人才工作合力持续增强。
人才工作领导体系和组织架构不断完善——
2019年,成立市委人才工作委员会,成员单位含33个市直相关部门,2022年调整为市委人才工作领导小组;组建市委人才发展局,牵头抓总推进全市人才工作;设立海口市人才发展中心,建立人才服务联络员制度;四个区和园区(开发区)参照成立人才工作机构,构建人才工作“一领导小组一局一中心一支专业化人才服务联络员队伍”工作格局。
人才制度体系更加健全——
制定《海口市促进人才发展若干措施》《海口市人才发展规划(2021-2025年)》《关于实施“椰城优才计划”的意见》等系列文件,健全完善人才招引、培育、激励、服务等方面制度措施,推动人才工作集成创新,出台人才考核制度,为海口扎实推进人才强市战略提供坚实的制度保障。
人才成长空间不断拓展——
建立人才分类精准评价和引进机制,指导全市各用人单位精准有效招才引智;积极实施“南海系列”育才计划,分类给予经费资助、贷款支持、项目支持、创业扶持以及相关保障;组织开展全市“乡村振兴实用人才”申报评选,示范带动更多乡土人才投身乡村振兴事业;加强对各类人才的政治引领与政治吸纳,精心做好后续跟踪培养。
随着人才制度体系不断巩固,尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围更加浓厚,越来越多的优秀人才聚集到海口,坚定不移听党话、跟党走,为海南自贸港建设注入源源不断的新动能。
B 畅通引才渠道 积蓄发展动能
“哪里不舒服?胸口闷吗?”日前,在海口市人民医院神经内科诊室内,来自湖南省第二人民医院的引进人才黄远桃细心地为患者问诊看病。今年已经是他来海口工作的第三个年头。
2021年初,通过“好医生”引进政策,黄远桃和妻子从长沙来到海口定居落户,成为“新海口人”。“我和爱人都很看好海南自贸港的发展,过来后享受到了安家费、人才补助等优惠政策,实实在在地感受到了海口招贤纳才的诚意。”黄远桃告诉记者,来海口工作的几年里,他对海口医疗事业的快速发展深有体会。
“乘着自贸港建设的东风,海口的基层医疗服务水平不断提升,优质医疗资源供给更加丰富,市民群众享受到更好的医疗服务,我对未来海口医疗行业发展充满信心。”黄远桃说,“海南有着得天独厚的优越自然环境,很适合老年人居住生活,老年群体的康养医疗服务是我下一步重点探索的方向。”
作为海南自贸港核心区,海口对各类人才求贤若渴。党的二十大报告提出,深化人才发展体制机制改革,真心爱才、悉心育才、倾心引才、精心用才,求贤若渴,不拘一格,把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来。
近年来,海口围绕海南自贸港建设需要,畅通人才引进渠道,聚焦人才关心关注的落户、安居等问题,精准制定优厚政策,不折不扣抓好落实。为促使人才引进更加便捷高效,海口还设立人才引进服务“单一窗口”“外国人服务综合窗口”和“外国人来华工作许可服务站”,创新并联审批、容缺办理服务模式,切实提升人才引进效率。
下一步,海口将聚焦主导产业、重大项目及重点行业,进一步加大人才引育力度。以重点园区、学校医院、科研机构为主体,加快引进科技领军人才和创新创业团队,探索实施产业链组团引才。同时,加强人才服务“单一窗口”建设,进一步落实好住房、就医等保障政策,构建优质高效的人才服务保障体系。
C 厚植人才“沃土” 涵养发展“活水”
整洁的工位前,创业者们正聚精会神地工作;宽敞的会谈区内,各种创新思路在谈话间摩擦出新的火花;企业服务中心里,工作人员正介绍着最新的惠企政策……日前,走进中国(海口)留学人员创业园复兴城园区,充满活力与朝气的氛围扑面而来。
“在留创园,不仅能够享受人才服务、企业服务和优惠租金等,还能及时知晓最新政策,和其他初创企业交流,为我们的发展提供了很多帮助。”去年12月,贰细文化创意设计(海南)有限公司入驻留创园复兴城园区,在一系列孵化服务的扶持助力下,半年多以来企业快速发展,该公司总经理张裕东对未来充满信心。
张裕东来自西安,此前曾在国外留学。因为看好海南自贸港的发展前景,他选择到海口创业发展。“我们的主营业务是平面设计、品牌设计及空间设计等,海南正在建设国际设计岛,相信能为我们提供优越的发展环境。”张裕东告诉记者,未来该公司还计划结合本土文化元素,打造富有海口特色的文创设计等。
良好的发展环境是人才成长、汇聚和发挥作用的重要基础。2021年底,人力资源和社会保障部正式批复同意,依托海口复兴城互联网信息产业园、海口国家高新区和海口江东新区共建中国(海口)留学人员创业园,并将复兴城作为先行示范区,在创新惠企服务、促进资源共享、人才培养引进等方面发挥引领作用,为海南自贸港建设孵化和培养国际型人才。
党的二十大报告指出,完善人才战略布局,坚持各方面人才一起抓,建设规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍。海口持续推进农村实用人才培育站、“候鸟”人才工作站、人才综合工作站等建设,制定出台《海口市人才工作站管理办法》,发挥人才政策培训、人才服务咨询、项目产业孵化等阵地作用,为各类人才干事创业搭建广阔舞台。
济济多士,乃成大业;人才蔚起,国运方兴。奋楫扬帆、逐浪前行的海口,需要更多人才勇立潮头。未来,海口将以更大的人才引进和培育力度、更深入的人才发展体制机制改革、更高的人才服务保障水平,让人才不仅“引得来”“育得好”,而且“干得成”“用得好”,以高质量人才工作持续助力海南自贸港建设。
记者手记
让人才活力竞相迸发
转型的海口,求贤若渴;发展的海口,广纳英才。
本地招聘会、人才交流会、便利的人才落户政策……近年来,利用海南自贸港的巨大利好机遇,海口各种“接地气”的招才引才措施无不昭示着“引凤来栖”的决心;越来越多人才纷纷来琼返琼创业就业,也上演着一次次“双向奔赴”,为这座城市不断增添勃勃生机和发展动力。
一颗饱满的种子,只有在生态环境适宜的地方才能更好地生根发芽。搭建好舒适的良巢,培植好人才奋进的沃土,汇聚爱才的诚意、用才的胆识、聚才的良方,才能让人才没有后顾之忧施展拳脚。为此,海口有效破除人才引进、培养、使用、评价、流动、激励等方面的体制机制障碍,持续做好服务保障,让人才看到海口招才引智的诚心。
发展之道,唯在得人。将人才“引进来”之后,各项福利政策还需跟上步伐,要以崇高的事业感召人、以宝贵的机遇吸引人、以真挚的感情留住人。海口推出的人才公寓等政策,应继续推进和落到实处。一系列有反响、有声音、有温度的“好政策”落实落细,方能让海口真正成为众人憧憬、人才荟萃的“好地方”。(本报记者 陈歆卓 曾昭娴)