据公开报道统计，截至7月30日，今年已有至少32名官员非正常死亡，其中最近一个月死亡案例比较密集：6月30日至7月30日，至少有8名官员非正常死亡，其中6人确定为自杀。(腾讯网 7月31日)
官员采用极端的方式，屡屡见于报端。2月24日，双峰县地方税务局第三分局局长彭文彬在办公室自杀身亡。近年来，自杀官员级别从省部级、厅局级、县处级、科级，每个层级都有。龙岩市新罗区大池镇一名25副镇长在办公室上吊身亡，广州市公安局党委副书记、副局长祁晓林自缢身亡;海南琼海国土局副局长跳楼身亡;河南洛阳公安局纪委书记张广生跳楼自杀……
官员自杀已成为一个不容忽视的社会现象。“工作压力大”更成为官员自杀事件中的高频词汇。在体制外的人眼里，享受着“高地位、高稳定、高收入”的待遇，怎会“工作压力大”?“城外”人看来是香馍馍，“城内”人称“生活高压、工作高压、舆论高压”，其实，“鞋子穿着舒不舒服，只有自己才知道”，官员看起来风光无限,但背后的苦衷没多少人知道。
首先，官场竞争的压力。现实中，各领域的官员，个人升迁与实际绩效相挂钩等，增大了官员的心理压力。
其次，人际关系与社会监督的压力。多数官员处在重要的岗位上，他们在正常的工作之外，还要拿出相当大的时间和精力，来应对特有的官场关系和社会关系。另外来自社会公众的监督和传统的处事习惯，也成为诱发官员心理危机的原因。
再者，家庭生活的压力。在日益激烈的官场竞争环境下，官员不得不把大量的精力和时间放在工作和应酬中，无暇顾及家庭成员的感情，导致家庭产生不和谐，甚至出现危机，从而给官员造成巨大的心理压力。频发的官员自杀，为各级政府敲响了警钟。随着挑战不断增加，工作和生活压力越来越大，官员出现心理危机的可能性也在不断加大。
如何让官员频频自杀的悲剧不再上演?那就要学会“减压”。首先“心病还须心药医”，干部自身树立宗旨意识和为人民服务思想，去除私心杂念，一心为民执政;加强学习，增强执政本领，提升兴趣品位，摆脱不良嗜好，以大襟怀、大气魄为人处世，干事创业。其次需要靠组织部门介入。把官员心理健康和心智强健的教育，列入培训的重要内容，帮助官员掌握解决自己心理问题的方法和技巧，对官员心理危机干预做到常态化。
姓名:春秋
