科级干部脱岗7个月,监管去哪了

2014-09-22 17:32:57   TBV   评论:0

  昨日,记者从内乡县人民政府获悉,该县人防办主任(正科级)杨红彦无故脱岗7个多月,无法确定其行踪,县政府无奈,贴出公告寻人。内乡县人民政府9月19日发布的《公告》称:杨红彦,中共党员,2014年2月24日无故擅自离岗,责令其自公告发布之日起5日内向中共内乡县委、内乡县人民政府主要领导报到,并在组织人事部门备案,逾期则按照《行政机关公务员处分条例》第19条第7项予以处分。(9月22日大河网)。

  做为一名科级干部,无帮擅自离岗竟然长达7个多月,对此县政府无奈贴出公告寻人,确实让人笑掉大牙,可见杨红彦对待工作的态度是何其的懒散,内乡县人民政府对干部的工作监督是何等的松懈。

  无风不起浪,事出必有因,干部的离岗与失联总是与官员的腐败有着千丝万缕的关系。

  让公众纳闷的是杨红彦今年的春节之后,就没有到岗上班,那么这段时间,内乡县人民政府难道对自己单位的同事竟然不闻不问,如此的无动于衷吗。直到7个多月后才贴出“寻人启事”这不得不让人感叹内乡县人民政府的工作效率是何其之高呀。

  干部离岗问题是大问题,不容忽视,折射出的问题是政府的公信力在百姓心中与日下降,官员的工作和生活作风再次受到公众的质疑。

  内乡县政府的寻人启事,暴露出干部管理失之于松。如果在第一时间就发现杨红彦没有来单位上班,就发出通知,那么就完全可以避免许多不必要的麻烦,7个月后才贴出“寻人启事”不仅让人质问,政府的监管部门去哪了。

  作者:吴小宝

责任编辑:news  来自:TBV综合

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